Oferty pracy 24h .pl

Jeśli nic się nie zmieni, polskie firmy czeka kolejny kryzys. Tym razem na rynku pracy – ostrzegają Pracodawcy Rzeczypospolitej Polskiej i apelują do rządzących o działanie.

Liczba osób w wieku produkcyjnym zacznie się kurczyć do tego stopnia, że za 20 lat znalezienie pracowników może okazać się wyjątkowym wyzwaniem.

Raport „Zatrudnienie w Polsce 2008. Praca w cyklu życia” przygotowany przez Instytut Badań Strukturalnych nie pozostawia złudzeń i potwierdza czarne prognozy Głównego Urzędu Statystycznego: Polskę czeka poważny kryzys na rynku pracy. Za 15 lat w naszym kraju będzie pracowało bowiem milion Polaków mniej, a za 40 lat grupa ta stopnieje aż o 4 miliony.

– Nie jesteśmy zaskoczeni tą analizą, Pracodawcy RP od dawna alarmują, że czeka nas poważny kryzys na rynku pracy, który będzie promieniował na całą naszą gospodarkę i odbije się także na kondycji finansów publicznych – mówi Magdalena Janczewska, ekspert ds. społeczno-gospodarczych Pracodawców RP. Nasze społeczeństwo się starzeje, prognozy demograficzne dla Polski nie są optymistyczne.

- W gorszej sytuacji jest tylko Rumunia i Bułgaria. Jeśli sytuacja w Polsce nie ulegnie zmianie w 2050 roku populacja naszego kraju zmniejszy się z o 12%. Dodatkowo według danych Eurostatu Polki rodzą najmniej dzieci w Unii – dodaje Janczewska.

Zdaniem Pracodawców RP proces starzenia się społeczeństwa jest nieunikniony, ale można go spowolnić, jeśli zareaguje się odpowiednio wcześnie. – Musimy sprawić, aby więcej Polaków było aktywnych zawodowo i to jak najdłużej. W tym celu nieuniknione jest sukcesywne podnoszenie wieku emerytalnego oraz aktywizacja zawodowa grup najmniej aktywnych na rynku pracy: kobiet, osób niepełnosprawnych, osób powyżej 50. roku życia. Rządzący będą musieli zmierzyć się z tym wyzwaniem, bowiem inaczej czeka nas kryzys, także finansów publicznych – uważa Janczewska. W raporcie Instytutu eksperci wyliczyli, że starzenie się ludności Polski doprowadzi do obniżenia się PKB o ponad 7,5 proc. do 2060 r.

***

Pracodawcy Rzeczypospolitej Polskiej (wcześniej Konfederacja Pracodawców Polskich) jest największą i najstarszą organizacją pracodawców w Polsce. Powstała w listopadzie 1989 roku. Reprezentuje ponad 7 000 firm, zatrudniających przeszło 3 000 000 pracowników. 85 proc. z nich to firmy prywatne, 15 proc. należy do Skarbu Państwa. Konfederacja jest uznanym partnerem społecznym w Polsce i w Europie, reprezentuje stronę pracodawców w Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno – Gospodarczych. Prezydentem Pracodawców RP jest Andrzej Malinowski. Z inicjatywy organizacji powstało m.in. Centrum Monitoringu Legislacji – pierwsze w Polsce forum, pozwalające śledzić proces legislacyjny oraz umożliwiające przedsiębiorcom wpływ na kształt i jakość stanowionego prawa (www.cml.kpp.org.pl). Pracodawcy RP powołali również Obserwatorium Regionalnych Rynków Pracy, w ramach którego prowadzony jest wielowymiarowy, rzetelny i systematyczny monitoring regionalnych rynków pracy w Polsce, z uwzględnieniem potrzeb i oczekiwań pracodawców (www.obserwatorium.kpp.org.pl).